25/03/2026
La parità di genere nei luoghi di lavoro: le ultime novità normative CGIL, CISL e UIL organizzato per giovedì 26 marzo a Vicenza un incontro pubblico sulla Certificazione di Genere sulla nuova normativa sulla trasparenza retributiva In previsione dell’entrata in vigore del Decreto Legislativo con il quale anche l’Italia recepirà la Direttiva Europea sulla trasparenza retributiva come strumento di prevenzione delle disparità di genere, CGIL, CISL e UIL organizzano un incontro informativo sul tema, in programma giovedì 26 marzo a partire dalle 17.00 a Vicenza, presso il Palazzo del Monte di Pietà. L’incontro, che si aprirà con un’introduzione di Ketty Marra, referente di Uil Vicenza per le politiche di genere e le pari opportunità, vedrà l’intervento dell’avv. Mirta Corrà, che illustrerà i contenuti della Direttiva Europea 2023/970, che istituisce appunto il principio della trasparenza retributiva, ma anche le esperienze concrete registrate fino a oggi nelle aziende che hanno già intrapreso il percorso di certificazione di genere. Proprio per offrire una testimonianza circa le buone prassi relative all’introduzione di questo strumento, nella seconda parte dell’incontro sarà illustrato il percorso di certificazione adottato dall’azienda Andritz Hydro, attraverso la testimonianza di Carla Marcheluzzo, componente della segreteria UST di Cisl Vicenza, e di Francesca Maule, delegata sindacale Cisl in azienda. Le conclusioni dell’incontro saranno infine affidate a Giulia Miglioranza, componente della segreteria di CGIL Vicenza. La partecipazione all’incontro è gratuita e con accesso libero.Altre news
La parità di genere nei luoghi di lavoro: le ultime novità normative.
